<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	xmlns:georss="http://www.georss.org/georss" xmlns:geo="http://www.w3.org/2003/01/geo/wgs84_pos#" xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/"
	>

<channel>
	<title>SUPERVIVENCIA DIRECTIVA &#124;sólo el cambio permanece &#187; Yammer Cultura Innovadora</title>
	<atom:link href="http://supervivenciadirectiva.com/tag/yammer-cultura-innovadora/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://supervivenciadirectiva.com</link>
	<description>Era de la Innovación. Liderazgo Human Capital Gestión Cambio RRHH Virginio Gallardo</description>
	<lastBuildDate>Mon, 13 Feb 2012 17:54:06 +0000</lastBuildDate>
	<language>es</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.com/</generator>
<cloud domain='supervivenciadirectiva.com' port='80' path='/?rsscloud=notify' registerProcedure='' protocol='http-post' />
<image>
		<url>http://s2.wp.com/i/buttonw-com.png</url>
		<title>SUPERVIVENCIA DIRECTIVA &#124;sólo el cambio permanece &#187; Yammer Cultura Innovadora</title>
		<link>http://supervivenciadirectiva.com</link>
	</image>
	<atom:link rel="search" type="application/opensearchdescription+xml" href="http://supervivenciadirectiva.com/osd.xml" title="SUPERVIVENCIA DIRECTIVA &#124;sólo el cambio permanece" />
	<atom:link rel='hub' href='http://supervivenciadirectiva.com/?pushpress=hub'/>
		<item>
		<title>Rápidos o muertos: reinventar la colaboración 2.0.</title>
		<link>http://supervivenciadirectiva.com/2010/03/21/rapidos-o-muertos-reinventar-la-colaboracion-2-0/</link>
		<comments>http://supervivenciadirectiva.com/2010/03/21/rapidos-o-muertos-reinventar-la-colaboracion-2-0/#comments</comments>
		<pubDate>Sun, 21 Mar 2010 15:49:30 +0000</pubDate>
		<dc:creator>vgallardo</dc:creator>
				<category><![CDATA[R.H.2.0.]]></category>
		<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>
		<category><![CDATA[Yammer Cultura Innovadora]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://supervivenciadirectiva.com/?p=2214</guid>
		<description><![CDATA[La colaboración en una empresa es directamente proporcional a su velocidad de cambio. Y la velocidad es la clave de nuestro tiempo, ya lo habrás escuchado: empresas lentas, empresas muertas. Nadie duda de la necesidad de la colaboración, de la necesidad del trabajo en Equipo como motor de la creatividad, la innovación, y como facilitador [...]<img alt="" border="0" src="http://stats.wordpress.com/b.gif?host=supervivenciadirectiva.com&amp;blog=4842330&amp;post=2214&amp;subd=supervivenciadirectiva&amp;ref=&amp;feed=1" width="1" height="1" />]]></description>
		<wfw:commentRss>http://supervivenciadirectiva.com/2010/03/21/rapidos-o-muertos-reinventar-la-colaboracion-2-0/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>5</slash:comments>
	
		<media:content url="" medium="image">
			<media:title type="html">Virginio Gallardo</media:title>
		</media:content>

		<media:content url="http://supervivenciadirectiva.files.wordpress.com/2010/03/ear.jpg" medium="image">
			<media:title type="html">ear</media:title>
		</media:content>
	</item>
	</channel>
</rss>
