La revista Dirigentes está preparando un número especial con un reportaje sobre Excelencia Empresarial para el mes de junio y me han solicitado que enumere la 10 cualidades que, a mi juicio, debe tener un dirigente empresarial excelente. Leer el resto de esta entrada »
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Dirigentes. 10 Cualidades de la excelencia
Mayo 28, 2009 — vgallardoEl dinero, la forma más cara de motivar
Mayo 24, 2009 — vgallardo
La retribución motor del proceso de cambio y facilitador de la innovación es lo que permite orientar estratégicamente a las organizaciones . Pero, puede hundir a cualquier compañía -como la crisis y The economist se ha encargado de mostrar-, o puede crear culturas poco innovadoras y matar el cambio. Al igual que un bisturí puede salvar vidas o ser letal.
De por qué los cambios empresariales fracasan
Mayo 16, 2009 — vgallardoMckinsey es su último Quarterly nos vuelve a recordar una vez más 
lo que todos sabemos: la transformación organizativa mayoritariamente fracasa, en un 70%. Esto es ahora especialmente importante pues todas nuestras empresas tienen proyectos de cambio: vender más con menos promoción, búsquedas de eficiencia, replantearse la organización eliminando costes ¡Esta es la música que suena! Pero estos proyectos mayoritariamente fracasarán. Leer el resto de esta entrada »
La vida de un libro “Liderazgo Tranformador”
Mayo 10, 2009 — vgallardoHace una semana AEDIPE, la asociación de directivos de Recursos Humanos, edito 1200 
ejemplares para Sant Jordi de mi libro “Liderazgo Transformador” con un prólogo de Ricardo Alfaro, Presidente de Aedipe Cataluña y Dtor. de RRHH de Asepeyo al que agradezco enormemente esta deferencia. Y me dicen que llegó a sus asociados durante la semana pasada. Y que la edición comercial de LID estará en una semana en las librerías.
Un libro al igual que las personas evoluciona, cambia, tiene vida propia y este libro la ha tenido.
Jornada: Innovar o Morir
Mayo 3, 2009 — vgallardo
Este fue el título de una Jornada en Gerona con la que hace unos días pretendíamos dar a conocer un Programa de Desarrollo Directivo para empresarios que se denominaba “Liderazgo Transformador y Gestión de la Innovación” que organiza la Fundación d’innovación de la UDG y que se convirtió al final en un interesante debate donde se hablo de política, de directivos e Innovación. Y dónde inesperadamente se reflexionaron sobre problemas y claves de solución de la situación económica actual.
Lo cierto es que en aquella Jornada que debíamos hablar sobre directivos e innovación no me esperaba encontrar reflexiones tan certeras para analizar la realidad dramática que vive la economía española, pero lo cierto es que visto con perspectiva se trataron cuestiones de fondo que permiten realizar este ejercicio de análisis. Leer el resto de esta entrada »
